Pleins feux sur un employé : Hal Mindel
Un impact durable
Le soutien de la direction de Converge, le travail d'équipe collaboratif et la reconnaissance inestimable sont les moteurs de la réussite à long terme de nos employés, en particulier des membres de l'équipe en place. Depuis plus de 25 ans, Converge
Depuis des années, Hal Mindel établit des relations qui débouchent sur des solutions durables et efficaces pour les clients dans la chaîne d'approvisionnement électronique. En tant que Senior Account Manager, Remarketing Sales, Hal gère les programmes de récupération d'actifs pour les partenaires informatiques OEM et les fabricants sous contrat.
Pour réussir dans ce secteur très dynamique, Hal souligne qu'il est important de rester à la pointe de l'évolution technologique. L'un des principaux changements que le monde a connus concerne les tendances en matière de communication. Selon Hal, le plus grand changement que nous ayons connu concerne la manière dont nous communiquons, tant en interne qu'en externe. "Il y a vingt ans, le téléphone sur notre bureau était l'outil le plus important pour développer notre entreprise. Aujourd'hui, le courrier électronique, le texte, la messagerie instantanée, les blogs et les fils d'actualité sont devenus les principaux moyens de communiquer efficacement. Les applications technologiques nous ont offert des opportunités innovantes pour changer la façon dont nous nous connectons avec les parties prenantes, les clients et les prospects". Il ajoute que "notre principale responsabilité est de nous adapter aux changements du secteur, ce qui implique de modifier notre façon de communiquer".
En plus de s'adapter au changement, Hal envisage l'avenir comme une opportunité de croissance explosive des nouvelles technologies qui peuvent bénéficier au monde entier, ainsi qu'une concentration sur toutes les régions du globe, y compris les nations du tiers-monde et les marchés émergents pour la prochaine génération d'un monde connecté.
Hal fait l'éloge du soutien de la direction dans son développement de carrière au sein de Converge : "Tous les responsables que j'ai eus ont su reconnaître comment mon ensemble de compétences pouvait être mis à profit pour saisir des opportunités qui, en fin de compte, profitent à l'organisation et à moi-même". Il attribue également sa réussite à sa famille, proche et solidaire, qui le motive à être un modèle et à leur offrir tout ce que la vie a de meilleur à leur offrir. Le dévouement et la réussite de Hal se reflètent dans le moment dont il est le plus fier chez Converge : l'obtention de la récompense du Club du président après seulement sa deuxième année dans l'entreprise.
Selon Hal, il est essentiel de saisir les opportunités qui se présentent chaque jour. En apprenant à reconnaître à quoi ressemblent les opportunités, vous pouvez ensuite reconnaître la valeur potentielle, qu'elle soit instantanée ou à long terme, et capitaliser sur la chance de construire une relation. Son conseil : restez organisé, développez un processus et respectez-le. "J'ai toujours cherché à progresser, j'ai une confiance inébranlable dans notre direction et j'ai toujours été fier de travailler chez Converge.
Merci, Hal, pour tout ce que tu apportes à Converge. Nous avons de la chance de vous avoir dans notre équipe !
NOUS GRANDISSONS ENSEMBLE.